Werken alsof het iedere dag vakantie is?

September staat voor de deur en de vakantieperiode zit er voor de meeste mensen weer op. Vol goede moed ga je weer aan het werk en je neemt je voor om je niet meer zo druk te maken, je te richten op het werk dat je moet doen en verder niet…. En hier hoor ik een kras door de plaat!

Het is meer regel dan uitzondering binnen bedrijven dat mensen van vakantie naar vakantie/weekend/feestdagen werken. Gewoon omdat het werk niet (meer) uitdagend is, de werkomstandigheden verre van inspirerend zijn, waardering ver te zoeken is. Maar men is nu eenmaal over het algemeen veel meer op het werk dan op vakantie. Hoe zonde is het dan dat mensen vooral bezig zijn om toe te leven naar de momenten dat ze niet aan het werk zijn? Hoe fijn zou het zijn als mensen iedere dag dat ze naar hun werk gaan het vakantiegevoel hebben? En daardoor dus meer energie hebben, meer plezier hebben en uitstralen, een instelling hebben van 'dit gaan we regelen', het zelfs jammer vinden als het vakantietijd is? Onmogelijk? Zeker niet! Hoe je als bedrijf je mensen waardeert, behandelt en aanstuurt is je ticket naar deze vakantieplek.